Yirmi yılı aşkın kariyerinde enerji dönüşümünün gerçek altyapısını inşa etti. Avrupa, Orta Doğu ve Afrika genelinde 11 GW’ı aşan kurulu güçte imzası var: bunun 5 GW’tan fazlası doğal gaz santralleri, 6 GW’ı ise hidroelektrik, güneş, jeotermal ve 25’ten fazla rüzgâr santralini kapsayan yenilenebilir enerji projeleri. Bu toplam, dünyadaki 65 ülkenin her birinin ulusal kurulu gücünden daha fazladır. Çalışmaları, düşük karbonlu yakıtlardan karbon yakalamaya ve doğrudan havadan karbon yakalama kadar iklim teknolojilerinin tüm yelpazesini kapsıyor; her aşamada enerji üçlemini, yani uygun maliyet, arz güvenliği ve sürdürülebilirlik dengesini gözetiyor. GE Vernova’da Orta Doğu ve Afrika bölgesinin karbon çözümleri işini kurdu ve yönetti. Bugün Dubai merkezli kendi danışmanlık şirketi Qasirga Advisory’yi yönetiyor; Orta Doğu, Afrika, Türkiye ve Avrupa’da danışmanlık veriyor. Ekipleri, Suudi Arabistan’ın ilk hidrojen ve karbon yakalama FEED çalışmalarını kazandı; dünyanın karbon yakalama ile entegre ilk kombine çevrim doğal gaz santrali olan Net Zero Teesside’ın siparişini aldı.

2023 yılında Dubai’de düzenlenen ve dünyanın en büyük iklim zirvesi olan COP28’de, Birleşik Arap Emirlikleri İklim Değişikliği Özel Elçisi Ofisi bünyesinde Kıdemli Enerji Danışmanı olarak görev yaptı. Bu görevde, “2030’a kadar yenilenebilir enerjiyi üç katına, enerji verimliliğini iki katına çıkarma” şeklindeki tarihi küresel taahhüdün mimarları arasında yer aldı ve taahhüdün arkasındaki raporun koordinasyonunu ve derlenmesini üstlendi. Ayrıca Petrol ve Gaz Karbonsuzlaştırma Şartı’nı (Oil and Gas Decarbonization Charter) ve Endüstriyel Dönüşüm Hızlandırıcısı’nı (Industrial Transition Accelerator) hayata geçiren geniş ekibin parçasıydı. Kariyerinin önceki dönemlerinde Alstom’da iş geliştirme liderliği yaptı; Gama Power ve Çalık Enerji’de 1 milyar doları aşan EPC sözleşmelerini yönetti.

Sahnede, çoğu enerji konuşmacısının yapamadığını yapıyor: karbonsuzlaştırmanın arkasındaki teknolojiyi, zorlu tercihleri ve liderlik boyutunu yalnızca mühendisler için değil, salondaki herkes için net ve etkileyici hâle getiriyor. Yönetim kurullarında, sektör zirvelerinde ya da öğrencilerle dolu bir salonda, jargonun ve karamsarlığın yerine netlik ve ivme sunuyor.

Orta Doğu Teknik Üniversitesi’nde (ODTÜ) Makine Mühendisliği ve İşletme lisans programlarını tamamladı, ardından Executive MBA derecesini aldı. Halen UCAM Üniversitesi’nde “Sürdürülebilirlik ve Net Sıfırda Paydaş Etkisi” üzerine Yönetim Doktorası (Doctorate of Management) tezini sürdürüyor. GE’nin aday gösterme esaslı üst düzey liderlik geliştirme programı XLP’nin ve Dubai Gelecek Vakfı’nın (Dubai Future Foundation) yine aday gösterme esaslı Disruptive Leaders Programı’nın (FEEL) mezunudur.

İlk kitabı Megawatts, Not Tokens: AI, Energy and Sustainability Eylül 2026’da yayımlandı; Kindle, ciltsiz ve ciltli olarak satışta. Kitap, yapay zekânın gerçekte nasıl çalıştığını, çalışmasının enerji maliyetini ve sorumlu yapay zekânın neden sorumlu inşa ile başladığını anlatıyor. Sıradaki kitabı, sahada geçen yirmi yıldan yirmi liderlik dersi, yolda. Ayrıca LinkedIn’de “Megawatts to Mindsets” bültenini ve cop31tr.com’da COP31 makale serisini kaleme alıyor. Sahne dışında, yapay zekâ, enerji ve sürdürülebilirliğin kesişimi üzerine üst düzey yöneticilere yönelik masterclass veriyor; yönetim kurullarına enerji dönüşümü stratejisi konusunda danışmanlık yapıyor.

Açık sözlü, sıcak ve yirmi yılda tamamladığı projelere, insanların hayatına dokunan yaşanmış hikâyelere dayanan üslubuyla Yasin, dinleyicilerinde bu alanda az rastlanan bir iz bırakıyor: net sıfırın yalnızca gerekli değil, gerçekten ulaşılabilir olduğuna dair inanç ve herkesin bu yolculukta oynayabileceği role dair net bir fikir. Ona göre eylem umudu, umut da eylemi besler.

Yasin Kasırga yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.

Lewis, Batı Avrupa’dan daha büyük bir alanı kapsayan, 2 milyon km²’den fazla hassas okyanus bölgesinin korunmasında kritik rol oynamıştır. Hedefi, 2030 yılına kadar dünya okyanuslarının %30’unun tamamen korunmasını sağlamaktır. Konuşmalarında; net bir vizyon, doğru zihniyet, yüksek performanslı bir ekip kurma, titiz hazırlık, asla vazgeçmeme ve değişen koşullara uyum sağlama gibi prensiplere odaklanır. TED tarafından “usta bir hikâye anlatıcısı” olarak tanımlanmaktadır.

Lewis, çalışmalarıyla pek çok ödüle layık görülmüştür. World Economic Forum tarafından Genç Küresel Lider seçilmiş, National Geographic tarafından “Yılın Kaşifleri” arasında gösterilmiş ve Güney Afrika’nın en yüksek nişanı olan Ikhamanga Nişanı (Altın Sınıf) ile onurlandırılmıştır.

2025 yılında Lewis Pugh, National Geographic tarafından dünyanın önde gelen değişim liderleri arasında gösterilmiştir.

Lewis Pugh yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.

“The Charity Adventurer” kimliğiyle, çocuklara yönelik yardım kuruluşları için bağış toplamak amacıyla çeşitli dayanıklılık meydan okumalarına katılmıştır. Bu süreçte her seferinde yeni bir spor öğrenip elit seviyede yarışmış ve edindiği deneyimleri izleyicilerle paylaşmıştır. Bu deneyimler, onun temel mesajını oluşturur: bireyler ve ekipler; sorumluluk aldıklarında, zorlukları benimsediklerinde ve ortak bir amaç etrafında hizalandıklarında daha büyük başarılar elde eder.

Şubat 2026’da Josh, Milan-Cortina Winter Olympic and Paralympic Ceremonies kapsamında görev almak üzere seçilmiştir. Açılış töreni öncesinde 1.100’den fazla gönüllü için motivasyonel açılış programını tasarlayıp uygulamış; ekip içinde enerji, gurur ve sorumluluk duygusunu hizalamıştır. Günler sonra, San Siro Stadium içindeki sporcu alanında 1.135 olimpik sporcu ile doğrudan çalışarak, sahneye çıkmadan hemen önce odak, enerji ve zihinsel dengeyi güçlendirmelerine destek olmuştur. Bu çalışmalarının ardından, gelecekteki Olimpiyat törenlerine de katkı sunmak üzere davet edilmiştir. Olimpiyat ekiplerinde uyguladığı bu prensipler, bugün kurumların baskı, değişim ve hızlı büyüme dönemlerinde büyük ekipleri hizalamasına yardımcı olmaktadır.

Gerek keynote konuşmaları gerekse özel tasarlanmış atölye çalışmalarıyla Josh, kurumların karmaşık kültürel ve liderlik zorluklarını ele almasına destek olur. Çalışmalarının önemli bir kısmı, bireylerin resmi bir yetkileri olmasa bile etkili iletişim kurarak ekipleri hızla hizalayabilmelerine odaklanır.

Son 14 yılda Avrupa, Avustralya ve Kuzey Amerika’da; KPMG, Novartis, EY, Grant Thornton, Google ve Qantas gibi global organizasyonlar için liderlik programları ve konuşmalar gerçekleştirmiştir.

Colorado doğumlu olan Josh, bugün Oslo’da yaşamaktadır.

Josh Stinton yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.

CEO olarak atanmasından önce IKEA of Sweden / Range & Supply’de Genel Müdür olarak görev yapan Brodin, bu rolünde IKEA markasının ürün geliştirme süreçleri ve tedarik zincirinden sorumluydu.

Kariyerine 1995 yılında Pakistan’da satın alma yöneticisi olarak başlayan Brodin, kısa süre içinde Güneydoğu Asya Bölgesi Satın Alma Müdürü olmuştur. 1999 yılında ise IKEA’nın kurucusu Ingvar Kamprad ve dönemin CEO’su Anders Dahlvig’in asistanı olarak görev almıştır.

Liderlik yaklaşımında değer odaklı yönetimi benimseyen Brodin, ekip ruhuna ve birlikte hareket etmenin gücüne vurgu yapar:
“Güç, insanların olduğu yerdedir. Kendinize ve güçlü yönlerinize inanın; ancak başkalarının güçlü yanlarına güvenmeyi de unutmayın. Çünkü gerçekten birlikte daha güçlüyüz.”

İş dünyası ile sürdürülebilirliğin kesişiminde güçlü bir deneyime sahip olan Brodin, aynı zamanda The B Team Yönetim Kurulu Başkanı ve UN Global Compact Eş Başkanı olarak görev yapmakta; amacın ve kârın birlikte ilerlediği bir gelecek için aktif olarak savunuculuk yapmaktadır.

2024 yılında TIME tarafından dünyanın en etkili 100 insanından biri seçilmiştir.

Mart 2026’da, Prince William tarafından kurulan The Earthshot Prize’ın Yönetim Kurulu Başkanı olarak atanmış ve bu görevde Christiana Figueres’in yerini almıştır. Bu rolünde, gezegenin onarılmasına yönelik cesur çözümleri hızlandırmayı hedefleyen ödül programının on yıllık misyonunun kritik döneminde stratejik yönlendirme sağlamaktadır. Bu atama, gezegen için iyi olanın iş dünyası için de iyi olduğu yönündeki güçlü inancının ve iş dünyası, kamu ve inovasyon ekosistemlerini bir araya getirerek ölçekli etki yaratma vizyonunun bir yansımasıdır.

İsveç’in Göteborg şehrinde doğan Brodin, Chalmers University of Technology’de Endüstri Mühendisliği alanında yüksek lisans derecesine sahiptir. Evli ve üç çocuk babası olan Brodin, boş zamanlarında yelken ve müzikle ilgilenir:
“Gitar çalmak benim yogam. Her gün yaparım.”

Jesper Brodin yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.

Daha önce Danimarka’da Başbakan Yardımcısı ve Ekonomi Bakanı olarak görev yapan Vestager, sahneye kapsamlı bir kamu politikası deneyimi taşımaktadır. Dijital dönüşüm ve adil rekabet konularına odaklanan çalışmaları, Avrupa Birliği’nin veri güvenliği, mahremiyet ve sorumlu inovasyon gibi kritik alanlarda gelişen teknolojilere yaklaşımını şekillendirmiştir. Etkisi ve liderliği nedeniyle 2024 yılında Financial Times tarafından yayımlanan “Dünyanın En Etkili 25 Kadını” listesinde yer almıştır.

Ekim 2024’te yayımlanan “Vestager’s World” adlı biyografi kitabı, onun AB’nin rekabet politikalarındaki on yıllık liderliğine ve bu süreçteki karar alma dinamiklerine dair önemli içgörüler sunmaktadır.

Vestager, Ocak 2025 itibarıyla Danimarka Teknik Üniversitesi’nin Yönetim Kurulu Başkanlığı görevini üstlenecektir. Bu yeni rolü, eğitim, inovasyon ve teknoloji politikaları alanındaki katkılarını sürdürme konusundaki kararlılığını yansıtmaktadır.

Vestager’in keynote konuşmaları; gerçek politika deneyimini, geleceğe dönük vizyonu ve küresel bakış açısını bir araya getirir. Sıcak, net ve çözüm odaklı anlatımıyla; ekonomi, teknoloji ve demokrasi arasındaki etkileşimi anlamak isteyen dinleyicilere güçlü bir perspektif sunar. Konuşmalarında, dijital devrimin toplumun tamamına fayda sağlaması için sorumlu rekabet ve inovasyonun önemini vurgular.

Margrethe Vestager yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.

Araştırma ve uygulama çalışmaları; kurumların döngüsel ekonomiden döngüsel topluma geçişini desteklemeye odaklanır. Bu yaklaşım, yalnızca kaynak verimliliğini değil; aynı zamanda adalet, kapsayıcılık ve yenileyici (rejeneratif) sistemleri de merkeze alır. Weslynne’in son dönem çalışmaları, özellikle kentsel gıda sistemleri üzerinden sürdürülebilirlikte eşitlik ve adalet konularını ele almaktadır. Chicago merkezli araştırmalarında; tasarım, iş birliği ve hedefli sermaye yatırımlarının atığı azaltan, erişimi artıran ve topluluk refahını güçlendiren dayanıklı ve adil gıda ağları nasıl oluşturabileceğini incelemektedir.

Tasarım, strateji ve gelecek çalışmaları kesişiminde konumlanan Weslynne; kurumların çoğulcu (“pluriversal”) gelecekleri—farklı kültürel, coğrafi ve yerli perspektiflerden beslenen, bir arada var olabilen çoklu yolları—hayal etmelerine ve bu doğrultuda harekete geçmelerine yardımcı olur. Bu yaklaşımı “döngüsel geleceklerin koruyuculuğu (stewarding circular futures)” olarak tanımlar; koruyuculuk, döngüsellik ve tasarımı kapsayıcı dönüşümleri şekillendiren araçlar olarak birleştirir.

Thinkers50 Radar Listesi (2024)’nde, iş dünyasının geleceğini şekillendirecek yükselen yönetim düşünürlerinden biri olarak gösterilen Weslynne; akademik mükemmeliyeti pratik inovasyonla buluşturan özgün bir bakış açısı sunar. Şirketlere, politika yapıcılara ve tasarımcılara; insanların, kurumların ve doğanın birlikte gelişebileceği sistemleri nasıl kurabileceklerine dair uygulanabilir içgörüler sağlar.

Weslynne Ashton, MIT’den Çevre Mühendisliği lisans derecesine; Yale University’den Çevre Bilimleri alanında yüksek lisans ve doktora derecelerine sahiptir.

Weslynne Ashton yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.

Ece, ekonomik olarak dezavantajlı çocukların güçlendirilmesine odaklanan, 15.000’in üzerinde gönüllüden oluşan bir gençlik ağını harekete geçirmiş ve yönetmiştir. Çalışmaları, Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları doğrultusunda şekillenmiş, özellikle kapsayıcı eğitim ve gençlerin temsili konularında savunuculuk yapmıştır. Nisan 2024 itibarıyla, Avrupa Konseyi’nin Uluslararası Sivil Toplum Kuruluşları Komitesi’ne seçilen en genç daimi komite üyesi olarak, küresel politika ve sivil toplum stratejilerinin şekillenmesinde rol almaya devam etmektedir.

Ece’nin kararlılığı ve ölçülebilir sosyal etkisi, uluslararası alanda birçok prestijli ödülle takdir edilmiştir. Amerika Birleşik Devletleri Dışişleri Bakanlığı tarafından “Emerging Young Leader” unvanı ile ödüllendirilmiş; çocuklar ve gençler için geliştirdiği yenilikçi projeler nedeniyle Forbes “30 Under 30” ve Fortune “40 Under 40” listelerinde yer almıştır.

Saha çalışmaları ve kurumsal savunuculuğuna paralel olarak, eğitim, sosyal etki ve katılımcı kalkınma modellerinin kesişimini incelediği Kültürel Antropoloji alanında doktora çalışmalarına devam etmektedir. Gençleri ilham vermek ve harekete geçirmek amacıyla kaleme aldığı “Kendi Hikâyenin Kahramanı Olabilirsin” adlı kitabı kısa sürede ikinci baskısını yapmış ve İngilizce’ye çevrilmiştir.

Ece Çiftçi, çocuklar ve gençler için sistemik değişim yaratacak, ölçeklenebilir ve yerelden güç alan çözümler geliştirmeye devam ederek, yeni neslin sesi olmaya devam etmektedir.

Ece Çiftçi Taurin yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.

Yüksek profilli iş dünyası ve BM etkinliklerinden, Hollanda hükümetine etkili yasa tasarıları konusunda danışmanlığa kadar pek çok alanda cesur fikirleri ve keskin içgörüleriyle değişim yaratan Kiki, aynı zamanda Hollanda Sürdürülebilir Moda Çemberi’nin kurucusu. Bu platform, moda atıkları üzerine manşetlere taşınan kampanyalarla sorumlu ve kapsayıcı bir sektör için savunuculuk yapıyor ve 2 milyondan fazla kişiye ulaşıyor. Kiki ayrıca Vogue Netherlands ve önde gelen gazetelerde görüş yazıları kaleme alıyor; şu sıralar modanın geleceği üzerine bir kitap yazıyor.

Aranan bir konuşmacı ve moderatör olarak, farklı şirket etkinliklerinden Avrupa Parlamentosu’na, Lüksemburg Sürdürülebilirlik Forumu’ndan Hollanda Ulusal Sürdürülebilirlik Kongresi’ne ve çeşitli B Corp zirvelerine kadar geniş bir yelpazede sahne alıyor. Kiki’nin konuşmaları ve atölyeleri; moda dünyasındaki içgörülerini çevre bilimi, danışmanlık, değişim liderliği ve kuşaklar arası güçlendirme uzmanlığıyla harmanlıyor.

Bulaşıcı karizması ve pozitif enerjisiyle her yaştan izleyiciye hitap eden Kiki; konuşmacı, moderatör, sunucu, röportajcı ve panelist olarak görev alıyor. Konuşma başlıkları arasında döngüsel ekonomi, moda endüstrisinin yeniden tasarımı ve değişim için ilham verici yollar yer alıyor.

Kiki Boreel yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.

John, özel piyasalarda uzmanlaşmış, ödüllü bir itibar yönetimi danışmanlığı olan Burway’in Kurucusu ve Yönetici Ortağıdır. Daha önce dünyanın önde gelen sürdürülebilir altyapı yatırımcılarından Actis’te Küresel İletişim Başkanı olarak görev yaptı; 10 milyar ABD dolarını aşan fon toplama süreçlerini yönetti ve Asya, Afrika ve Latin Amerika’da enerji dönüşümüne sermaye akışını kolaylaştırdı. 20’den fazla ülkede yönetim kurullarına, CEO’lara ve yatırım ekiplerine danışmanlık yaptı; şirket çapında bir marka dönüşümünü yönetti ve BM Genel Kurulu’nda (UNGA) sektör için referans haline gelen açık kaynaklı bir Etki Ölçümleme Çerçevesi başlattı.

Kariyerinde ayrıca kıdemli danışmanlık görevleri ve Sahra Altı Afrika’da gazeteci, yayıncı ve girişimci olarak geçirdiği iki yıl da bulunuyor; bu deneyimler ona sınır pazarlarına dair doğrudan bir bakış açısı kazandırdı.

John, sermaye ve iletişimin kesiştiği yönetim kurulu ve yatırım odalarındaki deneyimlerini aktararak küresel konferanslarda sıkça konuşmacı ve moderatör olarak davet edilmektedir. Aynı zamanda Private Equity International’ın Pazarlama, Yatırımcı İlişkileri ve İletişim Forumu’nun yürütme komitesinde görev yapıyor, PR Moment ESG Awards’da jüri üyeliği yapıyor, Milken Institute Young Leaders Circle mezunu ve Private Capital Advisor Network (PCAN)’in kurucu üyelerindendir.

John Thompson yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.

Çevreye olan duyarlılığı ve sürdürülebilir tarım alanındaki başarıları nedeniyle sayısız ödül almıştır. Bunlar arasında National Geographic Genç Kâşifi, Forbes Asia’nın 30 Under 30 listesinde yer almak, BBC’nin Yılın En İlham Verici ve Etkili 100 Kadını arasında gösterilmek, Birleşmiş Milletler Çevre Programı tarafından Genç Dünya Şampiyonu seçilmek, Young Activists Summit Ödülü, Tatler’in Generation T listesi ve The World’s 50 Best Restaurants ödül organizasyonu tarafından açıklanan Dünyanın 50 Yeni Oyun Değiştiren Üreticisi unvanları bulunmaktadır.

Ayrıca, Filipinler Cumhuriyeti Dışişleri Bakanlığı himayesinde kültürel diplomasiyi teşvik eden yemek programı **“Simply Sarap”**ın sunucusudur. Bunun yanında National Geographic Society bünyesinde #GenGeo Conversations programının ve NatGeo Presents: Earth Day Stories: Diet vs. Planet belgesel serisinin de sunuculuğunu yapmaktadır.

Louise, çalışmalarıyla çiftçileri güçlendirmeyi, iklim eylemini ve çevresel duyarlılığı ilerletmeyi hedeflemektedir.

Louise Mabulo yazısı ilk önce London Speaker Bureau Türkiye üzerinde ortaya çıktı.